(Barnabas Orou Kouman rapproche Cfoman-Daabaaru du monde estudiantin)
Après plusieurs mois de formation et d’apprentissage au Centre de Formation aux Métiers de l’Audiovisuel et du Numérique (CFoMAN- Daabarou), c’est le Samedi 03 juin 2023 qu’a eu lieu la cérémonie de remise d’attestation de fin de formation des étudiants de la deuxième promotion, baptisée Promotion Colonel Francis Koto Gbian. Autour d’un tableau artistique et culturel très alléchant, dans la salle des fêtes de la mairie de Parakou, le promoteur du centre a fait un rétroprojection sur les motifs de création du Cfoman-Daabaaru. <<La création du Cfoman-Daabaaru vise à la réduction du nombre de chômeurs d’une part et des diplômés sans emplois d’autres part. Après une première édition dont les fruits ont ténu la promesse des fleurs, nous voilà à la fin de la formation de dix jeunes prêtent à faire face au marché de l’emploi et de l’auto emplois. Ils ont été formés aux métiers tels que : le graphisme, le cadrage, le montage vidéo, l’infographie, la photographie, le développement web, l’initiation au métier du journalisme tel que la presse écrite, la radio, la télévision et les médias» a rappelé Barnabas OROU KOUMAN, PDG de la société Bok-Sarl.
« Il faut savoir oser, se donner des objectifs et se donner les moyens de les atteindre. On peut partir de zéro pour devenir héros. Ainsi donc je vous invite à se mettre en activités et surtout à éviter le sensation car c’est cela qui amène à la dérive et qui parle de derrière parle de démêlés judiciaires» a conseillé aux jeunes diplômés, Inoussa Chabi Zimé, Maire de Parakou dans ses mots de bienvenue.
En acceptant parrainer cette deuxième promotion des étudiants de Cfoman-Daabaaru, le Colonel Francis Koto Gbian dit contribuer à la réduction du taux de chômage en République du Bénin. « Ce n’est plus un secret que le monde du numérique et de l’audiovisuel offrent de nouvelles possibilités d’emploi aux jeunes. L’initiative de Cfoman-Daabaaru est de permettre aux de trouver une porte de sortie et nous aussi de notre côté nous travaillons dans ce sens. C’est la raison pour laquelle j’ai accepté le rôle de parrain afin d’apporter un plus à cette lutte contre le chômage et le sous emploi qui gangrènent notre société » a laissé entendre le Colonel Francis Koto Gbian.
Sur les 10 apprenants ayant reçu leur parchemin se trouvent trois femmes. Fruit du partenariat entre Cfoman-Daabaaru et la région grand Est représentée à Parakou par l’ONG Gescod. Outre la formation à laquelle l’Ong et ses partenaires ont contribué, de matériels de travail ont été offert aux apprenants afin de faciliter leur insertion dans le monde professionnel. « La région grand Est a voulu corriger l’inégalité entre la femme et l’homme en mettant en place un programme pour accompagner les jeunes filles qui ont fait partie de cette promotion. Une chose est d’apprendre mais l’autre chose est de pouvoir mettre en pratique les enseignements reçu. Et c’est pour les aidés à mettre en pratique ces enseignements que la région grand Est a accepté mettre à leur disposition du matériel pour principalement les filles de cette promotion.» a reprécisé Machoudou Abdou délégué de Gescod ONG.
<<Nous sommes maintenant des produits fini et prêts à travailler dans des entreprises ou à nos propres compte. Nous prenons l’engagement de mettre en pratique les enseignements reçus afin de faire la fierté de nos responsables, notre Parrain, nos parents et de tous ceux qui de loin ou de près ont contribué à cet aboutissement heureux. Se faire former à Cfoman-Daabaaru est une occasion que vous devez saisir parce que la formation débauche sur plusieurs offres d’emploi >> a reconnu ZACHARI TRAORÉ YACOUBOU Faridatou, porte-parole des récipiendaires.
Il convient de rappeler que la cérémonie de remise d’attestation de fin de formation de la promotion Colonel Francis Koto Gbian s’est achevée par l’inauguration du nouveau siège de Cfoman-Daabaaru. Désormais les apprenants suivront les cours au quartier Arafat dans l’immeuble a la fin de la clôture de l’université de Parakou en allant au marché Tchakitibam. Une démarche du PDG Bok-Sarl qui rapproche le Cfoman-Daabaaru des étudiants pour leur permettre de parcourir moins de distance avant de recevoir la formation qui leur permettra de ne pas finir les études et agrandir le monde du chômage.
✍️Anne DOKO (Stg)
